問:中國礦業大學孫越崎學院的人才培養特色如何,有哪些舉措?(中國礦業大學2017年報考問答)
問:中國礦業大學孫越崎學院的人才培養特色如何,有哪些舉措?
答: 孫越崎學院是中國礦業大學本碩(博)一體化拔尖創新人才培養的榮譽學院。人才培養目標是培養基礎寬厚、國際視野寬闊的學術精英和工程科技創新人才;人才培養特點:通識教育中強化數理基礎、專業教育中注重創新能力培養、提前參與導師的科研課題;人才培養模式概括為“寬厚式基礎教育、個性化專業教育、開放式國際教育、本碩(博)精英教育”。其教學培養方面的具體舉措有:實施3+3本碩、3+2+3本碩博培養模式,為本碩(博)拔尖人才提供成長培養的綠色通道;本科階段采用3~4年彈性學制,課程學習完全學分制;實施“兩長一短”三學期制,根據課程特點靈活組織教學,強化實踐環節培養;滾動制榮譽學籍管理,充分調動學生積極性;采用學科交叉與小班化的教學模式,實施厚基礎、個性化的拔尖人才培養;加大投入開拓國際學術視野,為每位學生提供國際名校訪學資助。孫越崎學院每年擇優選拔90名學生,選拔范圍是錄取到中國礦業大學國家重點(優勢)學科相關專業(類)的新生,包括礦業類、安全科學與工程類、土木類、電氣類、機械類、化工與制藥類、地質類、測繪類。選拔程序為:符合申請條件的學生填寫申請通知書,提交至孫越崎學院,經資格審核后依據高考成績確定180名學生參加復試。復試包括面試、筆試、體能測試和心理測試。具體信息填報和選拔流程,請考生關注中國礦業大學孫越崎學院(網址:http://syq.cumt.edu.cn)。