南方醫科大學實行藥學大類招生,學生可選專業方向
南方醫科大學藥學院是原第一軍醫大學移交廣東省后,于2005年6月新成立的學院。學院是南方醫科大學兩個試點學院之一,是藥學一級學科博士、博士后流動站,擁有廣東省新藥篩選重點實驗室、廣東省實驗教學示范中心。藥學學科是廣東省優勢重點學科。
全院現有教師89人,其中教授23名,副教授33名,91%以上具有博士學位,56%以上的教師有海外留學背景;有博士生導師13名,碩士研究生導師33名。
學科團隊:
有國家杰青、“百千萬人才工程”國家級人選等
學院師資力量雄厚,擁有國家杰出青年基金獲得者1名,“百千萬人才工程”國家級人選1名,科技部科技創新領軍人才1名,國家“青年千人”1名,教育部“新世紀優秀人才”2名,廣東省“珠江學者”特聘教授1名,廣東省高校“青年珠江學者”1名,南粵優秀教師3名,廣東省高等學校“千百十工程”國家級培養對象3名,省級培養對象2名,廣東省“百千萬工程”領軍人才2名,廣東省“百千萬工程”青年拔尖人才2名,廣東省“優秀青年教師培養計劃”6名,廣州市“珠江科技新星”9名。1名教師被評為南方醫科大學本科優秀教師,5名教師被評為南方醫科大學教學名師。
科研優勢:
在國際著名期刊發表SCI論文470余篇
學院承擔了國家、教育部、省市級課題320余項,總經費1.6億元,申請和獲得國家發明專利、國際PCT專利125項,在國際著名期刊上發表SCI論文470余篇。
特色專業:
藥學和臨床藥學今年招180人
學院的招生專業包括藥學專業和臨床藥學專業。2017年,學院藥學專業招收(大類招生)120人,臨床藥學專業60人。
藥學專業為廣東省特色專業,為四年制,主要培養具有扎實、系統的藥學理論知識和實踐技能的創新性藥學人才。
臨床藥學專業是國家嚴控布點的專業,為五年制,主要培養懂醫精藥的藥學服務人才,即臨床藥師。該專業全國僅35家學校開辦,是國際藥學教育的主流方向,也是目前我國人才緊缺的專業,符合供給側改革的方向,具有很好的就業前景。
PI制:
全員本科生導師制,引導學生開展科研
作為南方醫科大學首批兩家試點學院之一,學院于2009年實行科研PI制,2014年實行課程教學團隊(教學PI制),“科研”與“教學”相輔相承,實現了學院的科研教學工作的快速發展。在該體制下,學院的做法有以下特色。
學院實行藥學大類招生,給學生提供了解藥學專業方向的充足時間,在大學二年級下學期,根據學生的個人意愿及學習成績,進行專業分流,讓學生可以選擇自己喜歡的專業方向。
學院實行全員本科生導師制,讓教師“一對一”給予學生生活及學習上指導和幫助。導師通過逐步引導學生開展科學研究,給學生埋下自主學習、探索研究的種子,讓學生邁出“自我發展”的第一步。
學院率先在校本部及順德校區建立了本科生創新科研實驗室,倡導本科生提前進入科研實驗室,并為本科生設立創新、創業科研基金,以“研”促“學”。
學院實行彈性實習制度,學生在進入四年級學習之前,可以利用寒暑假時間,自主選擇彈性實習地點進行實習,讓學生提前進入社會,感受就業、創業、體驗成功與挫折,于實戰中練兵。學生也可以利用彈性實習制度,進入科研實驗室,提前開始畢業論文設計,為以后就業、考研留出更多時間。
學院與國內大學開展教學合作,跨校辦學,聯合培養。例如選送藥物制劑專業學生到中國藥科大學實訓中心進行GMP課程培訓,與中國醫科大學簽訂協議,交換臨床藥學本科生培養等,并計劃與英國、澳洲等國外一些著名大學聯合辦學,培養臨床藥學本科生。
實習就業:
與多家藥企簽訂聯合培養協議
近年來,學院大力拓展實習基地建設,并與多家藥企簽訂聯合培養協議,結合彈性實習制度,拓寬本科生實踐渠道,提升本科生就業率。
學院要求每個本科生完成8周的彈性實習。此外,藥學、藥學(藥物化學)、藥學(藥物制劑學)三個專業方向的畢業實習時間為20周,主要安排在藥企、醫院、學院科研實驗室實習。臨床藥學專業的專業實習時間為38周,主要安排在各大附屬醫院臨床科室實習。
藥學、藥學(藥物化學)、藥物制劑學、藥學(臨床藥學)四個專業(方向),近兩年的就業率均為100%。
考研保研:
近30%的學生考取碩士研究生
學院畢業生中,有近30%的學生考取碩士研究生,其中5~6人為推薦免試研究生。另外,每年還有5人左右考取國外大學的博士和碩士研究生。