一、測(cè)試目標(biāo)

結(jié)合高職擴(kuò)招生應(yīng)當(dāng)具備的基本素養(yǎng)和國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專業(yè)學(xué)習(xí)要求，主要測(cè)試考生以下幾個(gè)方面的素質(zhì)與能力：

1. 理解判斷能力

重點(diǎn)考查考生對(duì)已知信息的理解和判斷能力，以及通過(guò)理解判斷構(gòu)建答題思路的能力。

2.表達(dá)與溝通能力

重點(diǎn)考查考生語(yǔ)言文字表達(dá)的邏輯性、層次性、簡(jiǎn)潔性和準(zhǔn)確性，以及與人溝通交流的能力。

3.人文素養(yǎng)

重點(diǎn)考查考生人生觀和價(jià)值觀，以及能否正確處理人與自然、人與社會(huì)、人與人之間的關(guān)系，并較好解決理性、意志和情感等問(wèn)題。

4.職業(yè)興趣及職業(yè)發(fā)展能力

重點(diǎn)考查考生對(duì)個(gè)性及相關(guān)專業(yè)的基本認(rèn)知和定位，以及從事相關(guān)專業(yè)和職業(yè)崗位工作所需的潛質(zhì)和興趣等。

二、測(cè)試原則

堅(jiān)持“公平競(jìng)爭(zhēng)、公正選拔、公開(kāi)程序、綜合評(píng)價(jià)、擇優(yōu)錄取”的原則，做到測(cè)試方法科學(xué)適用、組織嚴(yán)密規(guī)范。

三、測(cè)試方法與時(shí)間

1.測(cè)試方法

面試。

2.測(cè)試時(shí)間

每位考生面試時(shí)間約為5分鐘。

四、測(cè)試內(nèi)容

職業(yè)適應(yīng)性測(cè)試時(shí)，考生單獨(dú)進(jìn)入考場(chǎng)，回答考官提問(wèn)，考官根據(jù)考生的綜合表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)價(jià)打分。

職業(yè)適應(yīng)性測(cè)試考核內(nèi)容及分值（總分100分）占比如下：

1.職業(yè)意識(shí)（30分）：考察考生對(duì)該專業(yè)了解程度、性格與專業(yè)匹配度、職業(yè)價(jià)值觀。

2.職業(yè)潛質(zhì)(20分)：考察考生的心理調(diào)節(jié)能力與適應(yīng)能力、職業(yè)傾向和職業(yè)規(guī)劃能力。

3.職業(yè)技術(shù)素養(yǎng)（40分）：考察考生語(yǔ)言理解、表達(dá)與溝通能力、應(yīng)用分析能力和應(yīng)變能力。

4.形象氣質(zhì)（10分）：穿著整齊得體、注意自身形象、有禮貌、尊重考官。