上海立信會計金融學院2019年春季招生自主測試實施方案
上海立信會計金融學院
2019年春季招生自主測試實施方案
一、指導思想
根據上海市教育委員會關于印發《2019年上海市普通高校春季考試招生試點方案》的通知【滬教委學〔2018〕54號】和上海市教育考試院關于印發《2019年上海市普通高??荚囌猩鷪竺麑嵤┺k法》的通知【滬教考院高招〔2018〕50號】文件精神,切實有效地做好我校2019年春季招生自主測試工作,確保春招校測工作的公平公正、平穩有序和科學規范,圓滿完成科學選拔專業所需合適生源的人才選拔目標。我校按照“精心組織、嚴格管理、規范操作、加強監督、提高服務”的工作要求,特制訂如下實施方案。
二、招生專業及人數
學院 |
專業 |
計劃數 |
學制 |
金融學院 |
金融學 |
40 |
4 |
備注:我校2019年春招的金融學專業系我校與農業銀行上海市分行“訂單式培養”戰略合作項目,學生入學后將獨立組建“浦江學院浦江班”;學生畢業時符合畢業要求和農業銀行就業條件的可優先安排到農業銀行就業。
三、組織機構及工作職責
我校將專門成立春季招生工作領導小組和紀檢監察領導小組。招生工作領導小組下設:命題工作組、專家測評組、考務工作組、錄取工作組、招生保障工作組。
1.春季招生工作領導小組
工作職責:上海立信會計金融學院招生領導小組是我校招生工作的最高決策機構,統一領導學校春季和秋季等各類招生工作。同時負責指導春季招生各工作小組的具體工作實施,討論決定學校春季招生中的重大事項。
2.紀檢監察領導小組
工作職責:上海立信會計金融學院紀檢監察處是我校招生工作紀檢監察機構。全程參與學校春招政策的制定和落實,全程監督考試組織及招生錄取工作,確??荚嚬竭M行。
3.命題工作組
工作職責:負責學校春季招生自主測試的命題、組題及自主測試評分細則的制定。
4.專家測評組
工作職責:按面試要求與評分細則并參照考生個人綜合評價信息對考生進行分組面試評價,做到客觀、公平與公正。
5.考務工作組
工作職責:組織實施學校2019年春季自主測試面試組織工作,并負責信息安全、成績錄入與查詢、信息發布等事項。
6.錄取工作組
工作職責:負責學校春季招生錄取過程中各環節工作。
7.招生保障工作組
工作職責:負責學校自主測試工作的后勤保障、志愿者服務、考場秩序維護等事項。
四、自主測試形式、內容及相關告知
1.自主測試形式:綜合面試
2.自主測試內容:我校2019年春招綜合面試均將圍繞“財經素養、創新潛質、綜合能力”三個模塊對學生予以測試評價。每個測試模塊各占50分,綜合面試滿分為150分。
特別告知:考生“綜合素質評價信息”在此次春季校測中,我校只作為考生能否獲得面試資格的重要參考依據:在品德發展與公民素養中,對有“不誠信”、“不道德”和“違法違紀”行為記錄的考生,我校實行“一票否決制”,對此類考生我校會依據所公布的“上海立信會計金融學院普通高中學生綜合素質評價信息使用辦法”取消其面試和錄取資格。其余綜合評價信息只提供專家在面試中對考生做評價參考使用,不進行具體量化打分。
針對無綜合素質評價信息的考生,則需考生在校測確認后,在3月5日前將本人在高中階段各類獲獎證書及其他相關書面材料當面提供給我校招生辦公室。招生辦公室辦公地址:上海市浦東新區上川路995號實驗中心216房間,聯系電話:50218552。
各模塊具體考察內容和要求如下:
“財經素養”模塊重點考察考生對國內外經濟金融現象、事件、政策、規律等的認知理解程度,評價學生對經濟金融問題的興趣與關注度,判斷學生在財經方面的發展潛力。要求學生具備基本的財經常識和素養,對經濟金融問題具備一定的是非分辨能力、理解表達能力和思維分析能力。
“創新潛質”模塊包括“排序問題”、“兩難問題”和“開放式問題”三類題型,重點從邏輯思維能力、問題分析能力、語言表述能力、團隊合作能力等方面考察學生的創新品質、創新思維和創新素養等潛質。
“綜合能力”模塊將從“大學生綜合素質”和“財經從業人員職業素養”兩個角度,考察學生對職業道德(德行操守、遵紀守法、愛崗敬業、服務意識);職業能力(專業勝任、分析研判、合規操作、財經安全);職業心理(團隊合作、心理健康、抗壓能力、人際關系)等3方面12項綜合能力的理解和認知。
3.自主測試考察方式:
學校根據學生現場抽簽進行隨機分組和產生面試順序號(具體安排方案見第五部分“自主測試程序”)。請考生抽簽結束后,立即將領取的“抽簽順序號”標簽張貼在本人左胸前位置,并保留至面試結束。
綜合面試將采用小組和個人單獨面試方式分別進行。
“創新潛質”和“綜合能力”面試采用隨機分組的“無領導討論”方式進行,每組5位學生需參與2個主題的討論(討論主題由該組學生代表現場從題庫中隨機抽取),每個主題的討論時間均為15分鐘;“財經素養”面試采用“專家提問”方式進行,每位考生(按抽簽號依次進行)需依次回答2個問題,所回答的2個問題由學生本人現場在題庫中隨機抽取,面試時間(包括考官提問及學生回答問題時間在內)每位學生均嚴格控制在6分鐘以內。
4.自主測試評委分組及構成:面試專家小組將根據面試模塊分為綜合能力考察組、創新潛質考察組、財經素養考察三個組別,每組均由5位專家組成。專家組成員由校內和校外行業專家構成,每組設組長1名。
五、自主測試程序
1.測試時間
2019年3月9日和10日上、下午各安排一場,共安排有四個測試時段,每個時段各安排20名測試額度。請學生在3月2日中午12:00—3月3日中午12:00通過我校招生網站進行測試時段選擇。
學生可根據自身時間安排,任意選擇一個時間段參加面試。我校將在兩天的四個時間段各提供20名測試額度供考生選擇。請學生通過我校招生官網(http://zhaosheng.lixin.edu.cn/)發布的“面試時間確認系統”自行選擇測試時間。時間選擇和確認采取“先確認先安排”原則,學生一經確認并提交選擇,不得以任何理由進行再次更改。對未在確認后規定時間參加面試的考生,學校按自動放棄考試資格處理,校測成績按“零”分計算并參與后續的錄取。如學生因面試時間與其它學校發生沖突,請立即致電我校招生辦公室(電話:50218552),由我校招辦與對方學校招辦進行協調解決。
每天兩個測試時間段均嚴格統一開始時間(每天上午9:00、下午13:00準時開始,并要求考生提前30分鐘到達學校做候考準備),考生在休息準備室閱讀考生須知、簽訂“考生誠信承諾書”和進行現場抽簽。學生分組序號由該時段選擇參加面試的考生現場抽簽隨機產生。
2.測試地點
浦東新區上川路995號上海立信會計金融學院第六教學樓
3.現場抽簽
所有參加測試考生均須在測試現場隨機抽取一個抽簽號。抽簽號將確定測試考生的組別和測試對應座位號(或單獨面試順序號),并作為測試過程中考生唯一的身份識別信息。學生根據抽簽號進行隨機分組(見下表)并按照相對應組別與時間安排進行面試。每組(每位)同學面試結束后,均會有引導員引導考生進入休息室和下一個面試考場。
特別提醒:考生抽簽結束后請立即在抽簽單上按格式要求填寫完整有關個人信息,考務工作人員會進行序號登記。登記結束后,請考生將抽簽號隨身攜帶保存,待面試全部結束后再統一上交給該組引導員。
請考生嚴格按照抽簽序號對號入座和順序號依次出場!
1)面試考生根據抽簽號共分成4個小組,每組由5名同學組成,分組抽簽號及對應座位號見下表;各小組第一輪測試模塊安排如下:
第一組:綜合能力測試;第二組:創新潛質測試;第三、四組:財經素養測試。
2)第一與第二小組先進行交叉循環,第三和第四小組考生按抽簽號依次進行面試(每位考生面試時間6分鐘)。前兩輪測試結束后,四個小組學生在引導員安排下進行候考場地交換并按首輪安排方式進行再次循環。
組別 |
抽簽號及對應座位號 |
||||
A |
B |
C |
D |
E |
|
第一組 |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
第二組 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
第三組 |
11 |
12 |
13 |
14 |
15 |
第四組 |
16 |
17 |
18 |
19 |
20 |
具體測試項目與時間安排:
測試模塊 及時間 |
第一輪 9:00--9:30 13:00--13:30 |
第二輪 9:40--10:10 13:40--14:10 |
第三輪 10:20--10:50 14:20--14:50 |
第四輪 11:00--11:30 15:00—15:30 |
綜合能力 |
第一組 |
第二組 |
第三組 |
第四組 |
創新潛質 |
第二組 |
第一組 |
第四組 |
第三組 |
財經素養 |
第三、四組(11-20依次進行) |
第一、二組(1-10依次進行) |
4.面試成績評定及錄取辦法:
1)每個組別(每位)考生的面試成績將根據5位專家的獨立評分取其平均成績作為該生在該組別的最終面試成績;三個模塊面試全部結束后,將該生在三組分別取得的平均成績相加總,總分即為該生在我校的最終面試校測成績。
2)我校將根據學生的“春招文化成績+校測面試成績”總分,作為成績排名和錄取依據(同分條件下,優先參考校測面試成績、數學、語文和外語成績),從高分到低分擇優錄取。
3)總分排名在第1-40位次的學生將獲得“預錄取名單”公布資格,學生確認后即可獲得我校今年春招預錄取資格;排名在專業第41-60位次的考生會進入“候補資格考生名單”,該名單考生需根據我校該專業預錄取考生確認后有缺額情況方可進行順延替補,順延替補數為該專業實際確認后計劃缺額數。
4)其余錄取要求和條件均按上海市教育委員會和上海市教育考試院文件執行。
六、測試工作規范化保障機制
1.測試考場的規范要求:所有測試考場均安排在標準化考場進行,視頻監控系統、屏蔽系統等全程開啟,測試環節實施全程錄像錄音。
2.評委選拔要求:選拔具有良好的專業能力和較強工作責任心的教師擔任校測評委。其中:面試評委除了本校教師外,還將邀請行業專家參與。評委名單將在測試當天,由校紀檢監察處從相關專家名單庫中抽取并當場宣布。
3評委回避制度:參與校測工作的評委當年無直系親屬參加春考。測試過程中,如遇特殊情況,評委可主動提出回避,也可應學生的合理要求進行回避,缺額由候補評委進行替補。
4.保密工作制度:凡參加春招校測工作的命題老師、評委、考務人員及其他相關人員均與學校簽訂“2019年上海立信會計金融學院春招校測工作保密承諾書”。
5.考前培訓制度:對所有參加學校春招校測教師及工作人員進行全面動員和分類培訓。
6.題庫建設制度:建立面試和技能測試試題庫,并實現各批次試題不重復,難易程度控制相當。自主測試所用試題由面試學生現場從試題庫中抽簽決定。
7.成績復核制度:考務工作人員根據專家給每位考生的打分結果,進行認真細致的成績統計與復核,然后上報招生領導小組審核,審核無誤后將考生測試成績刻錄光盤并留存于學校監察室備查。
8.信息公開制度:通過學校招生官網,及時發布春招校測和錄取的相關信息。
9.監督機制及舉報電話:學校紀委監察部門全程監督學校春季考試招生各個環節。監督舉報電話:50218636、77705159。
七、2019年春季招生工作進程安排
工作時間進程詳見上海市教育委員會關于印發《2019年上海市普通高校春季考試招生試點方案》的通知【滬教委學〔2018〕54號】附件4。